Реорганизация ооо в форме слияния — пошаговая инструкция

Полная информация на тему: "Реорганизация ооо в форме слияния — пошаговая инструкция" в помощь грамотному гражданину.

Как правильно оформить слияние организаций (нюансы)?

Слияние двух и более юридических лиц

Комплекс действий, связанных с завершением деятельности действующими организациями и передачей при этом всех своих прав и обязанностей вновь создаваемому обществу, называется слиянием.

Решение о слиянии организаций может быть принято их участниками или органом, наделенным соответствующими полномочиями.

В ряде случаев, несмотря на принятое решение, такое изменение возможно только с разрешения уполномоченных органов. Например, если общая стоимость активов коммерческих организаций на последнюю отчетную дату превысила 7 млрд или 10 млрд руб. их суммарной выручки от продаж предыдущего года, то их объединение возможно при согласии антимонопольного органа (ст. 27 ФЗ «О защите конкуренции» от 26.07.2006 № 135-ФЗ).

ВАЖНО! В соответствии с абз. 2 п. 3 ст. 64 ФЗ «О банкротстве» от 26.10.2002 № 127-ФЗ после введения процедуры наблюдения органам управления организации запрещено принимать решения о реорганизации.

В реорганизации могут принимать участие от 2 организаций, даже созданных в разных формах (п. 1 ст. 57 ГК РФ). Подробнее об изменении правового статуса организаций рассказывается в статье «Реорганизация юридического лица — это…».

Чтобы, например, слиться с организацией другой формы, для начала нужно преобразоваться в форму этой организации. Например, акционерное общество может стать производственным кооперативом (ст. 104 ГК РФ). Но законы могут содержать ограничения на такие преобразования.

Особенности процедуры слияния

Реорганизация в форме слияния предусмотрена гражданским законодательством для всех организаций. При этом они имеют свои особенности:

    Общества с ограниченной ответственностью.
    Принятие решения о преобразовании, утверждение договора слияния, устава создаваемого общества, а также передаточного акта осуществляется по каждому обществу его участниками.

Акционерные общества.
В каждом обществе советом директоров перед собранием акционеров ставится вопрос о таком преобразовании и избрании членов совета директоров создаваемого лица. Акционерами принимаются такие решения, утверждается договор слияния, передаточный акт, устав.
ВАЖНО! В случае если уставом создаваемого общества функции совета директоров возлагаются на собрание акционеров, такой совет не избирается.

Унитарные предприятия.
Функции по принятию решения об изменении предприятий возложены на собственников их имущества. Они также утверждают учредительные, иные документы, связанные с реорганизацией.
При этом слияние организаций допустимо, если имущество таких объединяющихся предприятий находится в распоряжении одного собственника (ст. 29–30 ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» от 14.11.2002 № 161-ФЗ).

  • Некоммерческие организации.
    В отношении бюджетных, казенных учреждений решения о таком преобразовании и его порядке принимаются органами власти, которым подведомственно учреждение.
    Нюансы процедуры слияния могут быть связаны не только с формой организации, но и ее деятельностью (ст. 33 ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» от 07.05.1998 № 75-ФЗ, положение «О реорганизации кредитных организаций в форме слияния и присоединения», утвержденное Банком России от 29.08.2012 № 386-П).
  • Договор о слиянии

    При указании на то в законе стороны оформляют договор, в котором должно быть установлено, например, следующее:

    1. Согласно ст. 52 ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ:
    • порядок, условия объединения;
    • порядок распределения долей обществ в уставном капитале нового лица.
    1. Согласно ст. 16 ФЗ «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 № 208-ФЗ (далее — закон № 208-ФЗ):
    • наименование, реквизиты участников реорганизации, а также создаваемого общества;
    • порядок и условия слияния;
    • порядок конвертации акций и их соотношение;
    • количество членов совета директоров (если это отражено в уставе);
    • информация о ревизоре или списке членов ревизионной комиссии;
    • список членов коллегиального исполнительного органа (если его образование относится к полномочиям собрания акционеров и он предусмотрен уставом);
    • данные об исполнительном органе;
    • наименование, реквизиты регистратора.

    Договор может содержать также иную информацию (п. 3.1 ст. 16 закона № 208-ФЗ).

    [2]

    Правопреемственность при реорганизации

    Вновь созданное в процессе слияния лицо принимает на себя все обязательства реорганизованных организаций.

    Документом, подтверждающим такое правопреемство, является передаточный акт (ст. 59 ГК РФ). В нем отражается переход всех прав, обязанностей к новой организации.

    [1]

    То есть правопреемство осуществляется в отношении всех кредиторов, должников как по существующим обязательствам (включая оспариваемые), так и по тем, которые могут возникнуть, измениться или прекратиться после того, как передаточный акт будет составлен.

    К передаточному акту прикладываются:

    • бухгалтерская отчетность;
    • акты инвентаризации;
    • первичные бумаги по материальным ценностям;
    • описи иного передаваемого имущества;
    • расшифровки кредиторской, дебиторской задолженности.

    Передаточный акт утверждается лицами, принявшими такое решение, и представляется при регистрации.

    В порядке правопреемства к созданному лицу переходят и обязательства по уплате налогов, сборов реорганизованных лиц, а также всех причитающихся пеней, штрафов (ст. 50 НК РФ).

    ВАЖНО! Процедура слияния не влияет на сроки исполнения обязанностей по уплате налогов и сборов.

    Излишне уплаченные лицом до реорганизации суммы полежат либо пропорциональному распределению по его иным задолженностям, либо зачету в счет исполнения правопреемником обязанностей по погашению недоимок, а в случае отсутствия долгов — возврату правопреемнику.

    Регистрация реорганизованного лица

    На подачу заявления о регистрации дается 3 рабочих дня, отсчет которых начинается со дня, следующего за датой принятия решения о слиянии.

    Далее организацией, последней принявшей решение о реорганизации (если иное не оговорено сторонами), дважды с разницей в месяц в издании «Вестник государственной регистрации» размещается информация о таких изменениях.

    Законом может быть установлена обязанность организации письменно уведомить о своем преобразовании кредиторов.

    Читайте так же:  Какая отрасль российского права регулирует семейные отношения

    На регистрацию юридического лица, создаваемого путем реорганизации, необходимо представить следующие документы (ст. 14 ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» от 08.08.2001 № 129-ФЗ):

    • заявление о государственной регистрации вновь возникающего юридического лица, создаваемого путем реорганизации;
    • устав;
    • решение о реорганизации;
    • договор о слиянии (если предусмотрено);
    • передаточный акт;
    • документ об оплате госпошлины;
    • документ, свидетельствующий о том, что в пенсионный фонд переданы данные о работниках (в соответствии с ФЗ «Об индивидуальном учете в системе обязательного пенсионного страхования» от 01.04.1996 № 27-ФЗ);
    • о присвоении выпуску акций регистрационного номера и внесении изменений в решение о выпуске облигаций по смене эмитента (для акционерных обществ).

    Документы, необходимые для завершения процедуры реорганизации, представляются в регистрирующий орган либо через 30 дней с момента последнего опубликования сообщения в журнале, либо через 3 месяца после внесения в реестр записи о начале реорганизации (письмо ФНС России от 14.08.2015 № ГД-4-14/14410).

    Регистрация проводится по месту нахождения организации, направившей такое сообщение.

    Слияние или присоединение к другой организации

    Процедура оформления присоединения, так же как и слияния, подчиняется общему порядку реорганизации юридических лиц. Но важно понимать, что слияние организаций и присоединение, несмотря на их видимую схожесть, представляют собой 2 разные формы:

    • При присоединении права, обязанности организации переходят к лицу, к которому идет присоединение, тогда как при слиянии они переходят к вновь созданному лицу.
    • Процедура присоединения считается проведенной с момента внесения в ЕГРЮЛ данных о завершении деятельности присоединенной организации, а при слиянии — с момента регистрации новой организации.
    • Основным отличием присоединения является то, что организация, к которой произведено присоединение, продолжает существовать.

    Также каждая процедура имеет свои особенности формирования показателей для их фиксирования в бухгалтерской отчетности организации. Например, методическими указаниями, утвержденными приказом Минфина России от 20.05.2003 № 44н, установлены следующие правила (за исключением кредитных организаций и государственных учреждений):

    [3]

    • При слиянии за день до внесения в реестр записи о возникшей организации все прекращающие свою деятельность лица составляют заключительную бухгалтерскую отчетность, закрывают счета по учету прибылей и убытков. При присоединении такая отчетность составляется только присоединяющейся организацией, которая, помимо закрытия счетов, распределяет суммы чистой прибыли.
    • На дату регистрации возникшего при слиянии лица по данным передаточного акта путем построчного объединения показателей заключительной отчетности формируется вступительная бухгалтерская отчетность. А бухгалтерская отчетность правопреемника при присоединении формируется на дату прекращения деятельности последнего присоединившегося лица.

    Процедура слияния организаций имеет достаточно четкий порядок. При этом такая реорганизация имеет свои особенности, например по принятию решения об объединении, оформлению документов, необходимых для перехода прав и обязанностей, и т. п. Такие особенности предусмотрены специальными нормативными документами, регламентирующими слияние организаций в зависимости от их формы и деятельности, которую они ведут.

    Пошаговая инструкция реорганизации ООО в форме выделения

    Реорганизация ООО в форме выделения из ООО, АО или ПАО

    В процессе деятельности общество с ограниченной ответственностью (далее — ООО) может быть реорганизовано в форме выделения по решению его учредителей/участников (далее все вместе — участники) или уполномоченного органа (п. 1 ст. 57 ГК РФ). Такая реорганизация является добровольной (в отличие от принудительной — по вердикту суда или государственного органа) и будет рассмотрена нами далее.

    Как правило, ООО подлежит выделению из общества такой же формы. Порядок выделения ООО из ООО устанавливается законом «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ (далее — закон № 14-ФЗ).

    Что касается выделения ООО из акционерного общества (далее — АО), то в соответствии со ст. 19 закона «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 № 208-ФЗ из публичного или непубличного АО может быть выделено только АО. Осуществление передачи части прав и обязанностей АО только в пользу ООО законом не допускается (п. 20 постановления пленума ВАС РФ «О некоторых вопросах…» от 18.11.2003 № 19).

    Вместе с тем ввиду возможности сочетания нескольких форм реорганизации допускается следующий вариант реорганизации АО с передачей прав ООО: АО может быть сначала преобразовано в ООО, а затем из него выделено новое АО.

    Подробнее о процедуре преобразования из АО в ООО рассказывается в статье «Преобразование (реорганизация) АО в ООО (нюансы)».

    Условно процедуру выделения ООО можно разделить на несколько этапов:

    1. Подготовка к проведению общего собрания участников (далее — ОСУ), на котором принимается решение о реорганизации.
    2. Проведение ОСУ.
    3. Регистрация нового ООО.
    4. Извещение о реорганизации и совершение иных действий.

    Пошаговая инструкция по выделению ООО из ООО: первый этап, образец передаточного акта при выделении

    На 1-м этапе выделения ООО реализуются следующие действия:

    • Выносится предложение уполномоченного лица ООО о проведении ОСУ, одним из вопросов повестки дня которого будет решение о реорганизации.
    • Проводится инвентаризация имущества, иных активов и обязательств ООО, требуемая в соответствии с положениями закона «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ, приказа Минфина России «Об утверждении…» от 13.06.1995 № 49.
      ВАЖНО! На законодательном уровне не предусмотрена ответственность за непроведение инвентаризации при выделении ООО. Однако указание некорректных данных в бухгалтерской отчетности ввиду отсутствия инвентаризации может повлечь такие санкции в отношении ООО или его должностных лиц, как, например, наложение штрафа по ст. 15.11 КоАП РФ.
    • Составление передаточного акта. Примерную форму передаточного акта можно скачать по ссылке: Передаточный акт при выделении — образец.
      ВАЖНО! С 01.09.2014 основным документом, подтверждающим правопреемство, является передаточный акт (п. 4 ст. 58 ГК РФ).

    При составлении акта следует помнить, что передаются только права и обязанности передача которых допускается законом. Так нельзя передать вновь образуемому обществу права и обязанности по госконтрактам. В этом случае в госрегистрации нового ООО будет отказано (п. 1.2 Обзора судебной практики, направленной письмом ФНС РФ от 29.03.2018 № ГД-4-14/[email protected])

    • Извещение участников о проведении собрания и направление им соответствующих материалов (проектов решений, передаточного акта, иной предусмотренной уставом ООО информации).
    Читайте так же:  Создается единая информационная система биометрических данных граждан

    Второй этап выделения ООО из ООО: принятие ОСУ решения о реорганизации, направление уведомлений

    Второй этап реорганизации состоит из следующих последовательных действий:

    Третий этап: регистрация нового ООО и извещение о реорганизации

    На третьем этапе происходит регистрация нового ООО в налоговой (после окончания месяца с даты публикации в журнале «Вестник…») и внесение изменений в учредительные документы реорганизуемого общества (при их наличии). На регистрацию подаются следующие документы:

    • заявление по форме р12001, подписанное руководителем ООО или иным лицом, представляющим интересы ООО без доверенности;
    • учредительные документы ООО;
    • передаточный акт;
    • документ об уплате госпошлины;
    • документ об отсутствии долгов в ПФР (который, однако, не является обязательным).

    ВАЖНО! Официально процедура реорганизации в форме выделения считается законченной с момента внесения в ЕГРЮЛ записи о новом ООО (п. 4 ст. 57 ГК РФ).

    После осуществления регистрации выделенное ООО должно направить извещения о состоявшейся реорганизации во внебюджетные фонды, может заказать печать (если наличие печати предусмотрено в уставе) и обратиться в банк для открытия расчетного счета.

    Важным моментом заключительного этапа реорганизации является распределение сотрудников между реорганизованным и новым ООО: необходимо уведомить соответствующих работников о предполагаемой процедуре реорганизации, подписать у руководителя ООО приказы об их переводе и передать всю необходимую кадровую документацию в новое ООО.

    ВАЖНО! Вышеуказанный перечень действий является примерным и может быть изменен (дополнен) в зависимости от специфики реорганизуемого общества, а также необходимости совершения таких действий, как регистрация прав на недвижимое имущество и другие активы, которые переходят в распоряжение выделенного ООО не автоматически на основании передаточного акта, а после совершения установленных законом действий по их регистрации.

    Участники выделенного общества

    Действующее законодательство не содержит прямых указаний на то, кто должен входить в состав участников выделенного ООО. Вместе с тем анализ положений ГК РФ и закона № 14-ФЗ позволяет определить, что в состав участников нового ООО не могут входить третьи лица — не участники реорганизуемого общества, а могут только:

    • все или часть участников реорганизуемого общества (например, в целях предотвращения корпоративного конфликта);
    • непосредственно реорганизуемое общество.

    До подачи документов на регистрацию выделенного ООО его участники принимают его устав и выбирают органы управления. При этом если единственным участником выделенного ООО является непосредственно реорганизуемая компания, данные вопросы относятся к компетенции ее ОСУ (п. 2 ст. 55 закона № 14-ФЗ). Иные вопросы, предусмотренные ст. 11 закона № 14-ФЗ, например об утверждении уставного капитала (далее — УК) или определении денежной оценки вносимого в УК имущества, не входят в состав рассматриваемых участниками выделенного ООО вопросов.

    ВАЖНО! При выделении ООО следует помнить важное правило, согласно которому в состав участников любой компании не может входить только одно общество, состоящее из единственного участника (п. 2 ст. 66 ГК РФ).

    Как формируется уставной капитал при выделении ООО

    В отличие от четкого законодательного регламентирования порядка оплаты долей в УК при создании ООО процедура формирования УК при выделении ООО законом № 14-ФЗ не предусмотрена. Вместе с тем она имеет свои особенности:

    • Отсутствует такая стадия, как оплата долей.
    • Величина УК выделенного ООО не обуславливает количество переданных ему прав и обязанностей реорганизуемого общества.
    • Величина УК не свидетельствует о количестве полученных от реорганизуемого общества активов (специфика составления бухгалтерской отчетности в таких случаях определяется приказом Минфина России «Об утверждении…» от 20.05.2003 № 44н).

    Источниками формирования УК выделенного ООО могут быть как УК реорганизуемого общества, так и иные его собственные средства. При этом допускаются следующие варианты:

    • реорганизуемое общество становится единственным владельцем долей выделяемого ООО за счет его собственных средств;
    • участники реорганизуемого общества соразмерно их долям становятся участниками выделяемого ООО за счет собственных средств первого общества;
    • УК выделяемого ООО создается путем сокращения величины УК реорганизуемого общества, участником выделяемого ООО при этом может быть один из бывших владельцев реорганизуемого общества;
    • владельцем одной части долей выделяемого ООО становится реорганизуемое общество, а другой — его участники.

    ВАЖНО! При формировании УК выделяемого ООО необходимо учитывать соотношение между величиной УК реорганизуемого общества и его чистыми активами, т. е. размер УК не должен стать больше размера чистых активов (п. 4 ст. 30 закона № 14-ФЗ).

    Таким образом, процедура реорганизации ООО в форме выделения состоит из нескольких этапов, в том числе регистрации нового ООО, которая переводит реорганизуемое общество в статус реорганизованного. Важными документами при реорганизации являются решение ОСУ о выделении ООО, а также передаточный акт, на основании которого осуществляется правопреемство.

    Присоединение ООО к ООО пошаговая инструкция с описанием каждого этапа

    Присоединение ООО к ООО пошаговая инструкция имеет свои особенности. Суть процедуры – закрытие одной компании через ее объединение с другой или фактическая ликвидация ООО путем присоединения к другому обществу с передачей всех прав и обязательств ликвидируемого той фирме, с которой происходит объединение.

    Преимущества и недостатки процедуры присоединения

    • в процессе нет необходимости в получении справки о полном расчете с ПФР и ФСС, что означало бы проведение проверки правильности расчетов данными органами и погашение задолженности, что занимает до 2 месяцев;
    • экономия на госпошлине: при слиянии нужно оплатить 4 000 рублей (как за регистрацию нового юридического лица), присоединение стоит порядка 1 500 рублей.
    Читайте так же:  Решение комиссии по трудовым спорам - образец заполнения

    Недостаток — правопреемство, суть которого в том, что поглотившее общество после совершения сделки несет все риски по оплате долгов присоединенного ООО, даже если они были выявлены после регистрации. Срок исковой давности – три года. Поэтому присоединение практикуют как альтернативу добровольной и официальной ликвидации компании без долгов.

    Пошаговая инструкция присоединение ООО к ООО предполагает прохождение нескольких этапов.

    1 этап – подготовительный

    Изначально в каждом из обществ проводится общее собрание учредителей с оформлением протокола с целью:

    1 — принятия окончательного решения о проведении реорганизации, в котором необходимо прописать передачу прав поглощающему обществу на:

    • уведомление об инициации объединения ИФНС в трехдневный срок после оформления решения последним участником;
    • публикацию сообщения о происходящем в специальном журнале;

    2 — ратификации договора о присоединении, в котором прописываются:

    • ключевые этапы проведения процедуры и их сроки;
    • величина и особенности уставного капитала после объединения;
    • распределение расходов на реорганизацию между участниками;
    • руководитель процесса и прочее.

    2 этап – уведомление заинтересованных лиц

    Для ИФНС следует подготовить:

    • сообщение-уведомление о планируемом объединении;
    • сообщение о том, что грядет реорганизация юридического лица (форма № С-09-4);
    • решения всех участников о проведении преобразования.

    По месту регистрации основного общества нужно подать еще и заявление о создании новой компании путем реорганизации по форме Р12001.

    Документы визируются ЭЦП либо подписями, заверенными нотариусом, и направляются в ИФНС по месту регистрации участников. ИФНС вправе затребовать иные документы, касающиеся данной процедуры.

    Через три рабочих дня налоговые органы выдадут свидетельство о старте кампании по объединению, подтверждающее внесение изменений в ЕГРЮЛ.

    После получения указанной бумаги у обществ есть 5 рабочих дней на уведомление кредиторов. Это делается путем направления писем с уведомлением.

    Дополнительно публикуются два сообщения о происходящем в «Вестнике государственной регистрации» с месячным интервалом между ними.

    Если величина активов (в соответствии с данными последних балансов) обществ больше 3 млрд. рублей – присоединение ООО к ООО пошаговая инструкция расширяется: на объединение должно быть разрешение антимонопольной службы.

    Внебюджетные фонды уведомляются посредством оправки писем с уведомлением о вручении.

    3 этап – инвентаризация

    Инвентаризация – это ревизия:

    • наличия и сохранности ценностей общества, учтенных и неучтенных на балансе, а также остатков по счетам;
    • обязательств перед всеми заинтересованными лицами (кредиторами, государственными органами);
    • прав требования;
    • складского учета и хозяйства;
    • достоверности информации, содержащейся в документах учета.

    Проверке подлежит все имущество ООО и его обязательства вне зависимости от их местонахождения, и материальные ценности, не принадлежащие обществу (полученные в аренду или переданные ему на ответственное хранение, на переработку).

    По окончании инвентаризации участниками общества составляется и визируется передаточный акт.

    4 этап – регистрация присоединения

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Присоединение ООО к ООО пошаговая инструкция в части формирования пакета документов для регистрации преобразований в ИФНС предусматривает обращение в указанный орган со следующими бумагами:

    • решения о реорганизации (от каждого участника плюс совместное);
    • заявлением о прекращении хозяйственной деятельности от имени присоединяемого общества (форма Р16003);
    • заявлением по форме № Р14001 об изменении данных реестра ЕГРЮЛ;
    • заявлением по форме № Р13001 о регистрации корректировки учредительных документов;
    • протоколом общего собрания учредителей обществ;
    • передаточным актом;
    • договором о присоединении;
    • учредительными документами (Уставом);
    • квитанцией об уплате пошлины;
    • подтверждением уведомления заинтересованных лиц (копиями извещений с отметками о получении адресатами, сообщений из «Вестника»).

    По истечении 5 рабочих дней ИФНС выдаст:

    • выписку из ЕГРЮЛ;
    • свидетельство о регистрации;
    • Устав с отметкой налоговиков.

    В процессе присоединения необходимо составить ликвидационный баланс. Иногда составляется несколько подобных промежуточных документов. Также производится переоформление прав и обязательств ликвидируемого предприятия на его правопреемника, а с отдельными кредиторами придется рассчитаться до регистрации реорганизации.

    Слияние ООО пошаговая инструкция несколько отличается от представленной выше. Ликвидация ООО путем слияния приводит к созданию принципиально нового хозяйствующего субъекта на базе закрытых обществ. То есть ни один из участников не продолжает свою хозяйственную деятельность. Поэтому потребуется регистрация закрытия всех участников и открытия нового юридического лица.

    Если предполагается банкротство ООО с последующим его присоединением, то это возможно только при участии арбитражного суда.

    Реорганизация ООО в форме слияния

    Заполните форму и наш специалист свяжется с вами в кратчайшие сроки

    Реорганизация ООО в форме слияния – это процесс, требующий, как знаний действующего законодательства в области регистрации юридических лиц, так и практики регистрации слияния компаний, в конкретном регистрирующем органе.

    Выполнение таких услуг, как реорганизация предприятия в форме слияния, компания «Эксклюзив Процессинг» оказывает на протяжении многих лет. Нами накоплен опыт не только быстрого реагирования на изменения законодательства, регулирующего процесс регистрации юридических лиц, но и опыт взаимодействия с регистрирующими органами различных субъектов российской федерации.

    Заполните форму и наш специалист свяжется с вами в кратчайшие сроки и подготовит индивидуальное предложение

    Документы и сведения необходимые для реорганизации компании в форме слияния
    От реорганизуемого общества:

    Стоимость реорганизации ООО путем слияния:

    Реорганизация ООО путем слияния (создание ООО)

    Государственная пошлина нотариус Оплачивается отдельно

    Услуги по подготовке документов для реорганизации ООО путем слияния

    4 000 р. – за регистрацию в МИФНС.

    1 500 р.*2 — заверение заявления у нотариуса

    1 760 р. — нотариальная доверенность на сдачу и получение документов

    4 000р. – публикация в журнале «Вестник государственной регистрации»

    (ориентировочно, оплачивается б/н, счет выставляет Журнал «Вестник гос. регистрации»)

    1-2 дня подготовка документов

    6 дней уведомление ФНС о начале реорганизации

    2 месяца публикация двух сообщения в Вестнике регистрации

    Читайте так же:  Образец договора дарения квартиры по доверенности

    6 дней регистрация слияния в ФНС

    2 дня печать и коды статистики

    2 недели постановка на учет в ПФР и ФСС

    Услуга под ключ (с получением извещений ПФР, ФСС, Росстата, + печать)

    Открытие расчетного счета в банке

    Справка: представление интересов заявителя в регистрирующем органе осуществляется на основании нотариальной доверенности (Федеральный закон от 05.05.2014 г. № 107-ФЗ)

    Преимущества ликвидации ООО путем слияния в нашей компании:

    • Бесплатная консультация:
    • Возможность оказания отдельных стадий услуги:
    • Индивидуальный подход и закрепление за вами конкретного специалиста:
    • Скидки для постоянных клиентов:
    • Срочная подготовка документов:
    • Удаленная подготовка документов:
    • Сопровождение вас сотрудником компании к нотариусу (нотариус без очереди):
    • Бесплатные консультации в процессе осуществления вашей зарегистрированной компанией деятельности;

    Пакет услуг при реорганизации общества путем слияния (услуга под ключ):

    • Консультация
    • Оформление заказа по реорганизации общества, обмен необходимыми данными;
    • Подготовка документов для реорганизации в форме слияния;
    • Уведомление рег.органа о начале процедуры реорганизации ООО,через 7 дней получение свидетельства о начале реорганизации;
    • Подача документов на публикацию сообщений в Журнал «Вестникгос. регистрации» (с 01.07.2009г. требуется 2 публикации);
    • Подача документов в рег.орган на регистрацию прекращения деятельности предприятия;
    • Получение документов о регистрации общества и снятии организации с учета ;
    • Возможная смена участников общества (смену учредителей ООО можно осуществить и предварительно ).
    • Получение информационного письма, кодов ОКВЭД;
    • Изготовление печати;
    • Получение извещений из внебюджетных фондов (ФСС, ПФР).

    Обращаем внимание, что при реорганизации в форме слияния:

    • В случае реорганизации Акционерных обществ необходимо пройти процедуру регистрации выпуска акций в ФСФР (ФКЦБ), оплачивается отдельно.
    • При составлении передаточного акта и работе с фондами (ФСС, ПФР) потребуется активная помощь бухгалтера реорганизуемого общества.

    Срок регистрации реорганизации общества путем слияния

    Средний срок в течении которого можно осуществить реорганизацию предприятия путем слияния занимает около 3.5 месяцев. Это объясняется необходимостью публикации двух сообщений о реорганизации общества в «Вестнике гос.регистрации» с периодичностью один раз в месяц

    КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ ПОСЛЕ РЕГИСТРАЦИИ КОМПАНИИ ПУТЕМ РЕОРГАНИЗАЦИИ СЛИЯНИЕМ (УСЛУГА ПОД КЛЮЧ):

    • Свидетельство о государственной регистрации (Свидетельство ОГРН);
    • Свидетельство о постановке на налоговый учет (Свидетельство ИНН);
    • Передаточный акт, согласно которому все права и обязанности перешли к правопреемнику;
    • Договор о слиянии;
    • Лист записи в ЕГРЮЛ заверенный налоговым органом;
    • Решение / Протокол о создании путем слияния;
    • Устав;
    • Приказ о назначении на должность директора;
    • Приказ о назначении на должность главного бухгалтера;
    • Список участников общества;
    • Договор аренды (субаренды) при покупке юридического адреса в нашей компании;
    • Копия свидетельства на право собственности (при покупке юридического адреса в нашей компании);
    • Договор банковского обслуживания и доступ к Банк-клиенту (при заказе услуги «Открытие расчетного счета»);
    • Извещения из фондов ПФР, ФСС;
    • Заявление о переходе на УСН (упрощенная система налогообложения, при подаче заявления);
    • Уведомление о присвоении кодов статистики;
    • Печать общества:

    Реорганизация путем слияния в регион

    При необходимости мы так же поможем осуществить реорганизацию путем слияния с региональной компанией (слияние компании в регион). Для получения более подробной информации о процессах реорганизации организаций звоните по многоканальному телефону +7 (495) 589-05-39, а так же используйте адрес электронной почты [email protected] Специалисты компании «Эксклюзив Процессинг» окажут всю необходимую помощь и содействие по регистрации реорганизации Вашей компании.

    Общая информация о реорганизации ООО путем слияния и прекращения деятельности компании

    Одним из наиболее распространенных видов реорганизации Общества является процедура реорганизации юридического лица в форме слияния. Главным преимуществом реорганизации компании в форме слияния, является то обстоятельство, что согласно действующему законодательству юридическое лицо считается прекратившим свою деятельность (ликвидированным) с момента регистрации вновь образованного юридического лица-правопреемника этой организации (см. п. 4 ст. 57 Гражданского кодекса РФ, п. 3 ст. 51 Федерального закона РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью», п. 4 ст. 15 Федерального закона РФ «Об акционерных обществах») — т.е. моментом окончания процедуры реорганизации в форме слияния является факт государственной регистрации юридического лица-правопреемника реорганизуемого Общества, что сопровождается выдачей регистрирующим органом свидетельства о прекращении деятельности юридического лица, реорганизованного в форме слияния.

    Слиянием обществ признается создание нового общества с передачей ему всех прав и обязанностей двух или нескольких обществ и прекращением последних.

    Общее собрание участников каждого общества, участвующего в реорганизации в форме слияния, принимает решение о такой реорганизации, об утверждении договора о слиянии и устава общества, создаваемого в результате слияния, а также об утверждении передаточного акта.

    Инструкция по самостоятельной регистрации реорганизации компании

    Договор о слиянии, подписанный всеми участниками общества, создаваемого в результате слияния, является наряду с его уставом его учредительным документом и должен соответствовать всем требованиям, предъявляемым Гражданским кодексом Российской Федерации и законом к учредительному договору.

    В случае принятия общим собранием участников каждого общества, участвующего в реорганизации в форме слияния, решения о такой реорганизации и об утверждении договора о слиянии, устава общества, создаваемого в результате слияния, и передаточного акта избрание исполнительных органов общества, создаваемого в результате слияния, осуществляется на совместном общем собрании участников обществ, участвующих в слиянии. Сроки и порядок проведения такого общего собрания определяются договором о слиянии.

    Единоличный исполнительный орган общества, создаваемого в результате слияния, осуществляет действия, связанные с государственной регистрацией данного общества.

    При слиянии обществ все права и обязанности каждого из них переходят к обществу, созданному в результате слияния, в соответствии с передаточными актами.

    Для реорганизации Общества в форме слияния специалисты компании «Эксклюзив Процессинг» подберут, либо зарегистрируют для Вас юридическое лицо, с которым и будет сливаться Ваша организация. В результате образуется новое юридическое лицо, к которому согласно Передаточному акту перейдут все права и обязательства Вашей компании, включая и оспариваемые сторонами (см. п. 1 ст. 59 Гражданского кодекса РФ).

    Читайте так же:  Проверочные листы ростехнадзора - каковы формы

    По окончании процедуры реорганизации, Вам предоставляется свидетельство о регистрации юридического лица-правопреемника реорганизуемого Общества, передаточный акт, согласно которому все права и обязанности перешли к правопреемнику, решение о слиянии, договор о слиянии, Уставные документы вновь созданного Общества, а так же свидетельство о снятии с учета в налоговом органе Вашей организации

    Специалисты компании ответят на все Ваши вопросы, подберут необходимое оборудование и подготовят коммерческое предложение.

    Чем отличается реорганизация путем присоединения от реорганизации путем слияния

    Компания может реорганизоваться путем присоединения и слияния. В чем различия между этими способами реорганизации?

    Прежде чем перейти к различиям двух из пяти существующих форм реорганизации, вкратце напомним суть этих форм реорганизаций.

    При присоединении прекращается деятельность одной или нескольких присоединяемых компаний, а все права и обязанности переходят к иной (присоединившей) компании (п.1 ст.53 Закона от 08.02.1998 г. №14-ФЗ):

    ООО «Лютик» + ООО «Василек» = ООО «Василек»

    То есть в данном случае речь идет о полной передаче прав и обязанностей к существующей компании в соответствии с передаточным актом, а присоединяемые компании прекращают свою деятельность.

    Внесение в ЕГРЮЛ записей, содержащих сведения, связанные с завершением деятельности компании о присоединении к компании другой компании, осуществляется регистрирующим органом по месту нахождения компании, к которой осуществляется присоединение.

    При слиянии компании создается новая компания с передачей всех прав и обязанностей объединяемых компаний в соответствии с передаточным актом (п.1 ст.52 Закона от 08.02.1998 г. №14-ФЗ):

    ООО «Лютик» + ООО «Василек» = ООО «Нарцисс»

    Таким образом, при данных способах реорганизации, речь идет о полном правопреемстве.

    Реорганизация путем слияния компании считается завершенной с момента государственной регистрации вновь возникшей компании – правопреемника. При слиянии прекращают свою деятельность существовавшие до реорганизации компании.

    Гражданско-правовые различия реорганизации путем присоединения от слияния

    При реорганизации в форме слияния все объединяемые компании прекращают свою деятельность, а взамен появляется новая компания с совершенно иными реквизитами (новый ИНН, КПП и пр.). Вся информация о «старых» компаниях исключается из ЕГРЮЛ.

    При реорганизации в форме присоединения все присоединяемые компании прекращают свою деятельность, но новой компании не возникает. У основной компании, к которой присоединяются иные компании сохраняются все реквизиты (ИНН, КПП и пр.).

    И в том и другом случае, реорганизуемая компания обязана уведомить кредиторов о начале процедуры реорганизации путем публикации сообщения в журнале «Вестник государственной регистрации» (абз.2 п.1 ст.60 ГК РФ, п.5 ст.51 Закона №14-ФЗ).

    Налоговые различия реорганизации путем присоединения от слияния

    По общему правилу, установленному ст.50 НК РФ, если реорганизуемая компания лицо не оплатила либо не смогла оплатить налоги (сборы) до своей реорганизации, то эта обязанность исполняется его правопреемником (правопреемниками).

    Реорганизация как в форме слияния, так и в форме присоединения, чаще всего, используется для оптимизации налогообложения (для применения спецрежима и т.п.).

    И больше всего претензий возникает в части присоединения убыточной компании к прибыльной компании. Дело в том, что налогоплательщик, у которого по итогам финансово-хозяйственной деятельности получены убытки, учитываемые при исчислении налога на прибыль, вправе уменьшить налоговую базу на убытки в течение десяти лет, считая с года, следующего за годом получения убытка (ст.283 НК РФ).

    А поскольку при присоединении и слиянии компании в части уплаты налогов правопреемник пользуется всеми правами реорганизованного юридического лица, то убытки переходят на новую (при слиянии) и существующую (при присоединении) компанию.

    Если убыток реорганизованной путем присоединения компании образовался в последнем для нее налоговом периоде, то правопреемник вправе учесть такой убыток в периоде, следующем за налоговым периодом, в котором произошло присоединение (Письмо Минфина РФ от 30.03.2016 г. №03-03-06/1/17811).

    При этом если у компании-правопреемника отсутствуют первичные учетные документы реорганизованного юридического лица, подтверждающие размер понесенного им убытка и период его возникновения, налоговые органы отказывают в праве уменьшения налогооблагаемой прибыли.

    Данные выводы соответствуют правовой позиции ВАС РФ, изложенной в постановлении Президиума от 24.07.2012 г. №3546/12 и поддерживаются арбитражными судами (Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 04.12.2015 г. №А27-7354/2014, решение АС Свердловской области от 27.07.2015 г. №А60-15039/2015).

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Однако если подобная реорганизация имеет единственную цель – минимизация налогов, а не осуществления реальной деятельности, суды могут поддержать позицию налоговых органов о получении необоснованной налоговой выгоды (определение ВАС РФ от 13.03.2008 г. №2789/08).

    Источники


    1. Матузов, Н. И. Теория государства и права / Н.И. Матузов, А.В. Малько. — М.: Дело, 2013. — 528 c.

    2. Англо-русский юридический словарь с транскрипцией / ред. И.В. Миронова. — М.: СПб: Юридический центр Пресс; Издание 2-е, испр. и доп., 2015. — 697 c.

    3. Кабинет и квартира В.И. Ленина в Кремле. Набор из 8 открыток. — М.: Изогиз, 2016. — 297 c.
    4. Малько, А.В. Теория государства и права / А.В. Малько. — М.: ЮРИСТЪ, 2000. — 304 c.
    5. Червонюк, В. И. Теория государства и права / В.И. Червонюк. — М.: ИНФРА-М, 2007. — 704 c.
    Реорганизация ооо в форме слияния — пошаговая инструкция
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here